Rekrutmen D3 / S1 Reguler Tahap III PT. Indonesia Power Tahun 2016

Rekrutmen PT. Indonesia Power Reguler Tahap III Tahun 2016 

Persyaratan Administrasi 

1. Jenis Kelamin :
   a. Laki-laki untuk Teknik
   b. Laki-laki/Perempuan untuk Non Teknik 
2. Usia : - S1/D4 : 1988 - D3 : 1991 dan sesudahnya 
3. Indeks Prestasi Kumulatif :
   a. Teknik : IPK > 2,75 (Skala 4)
   b. Non Teknik : IPK > 3,00 (Skala 4) 
4. Diutamakan, bagi pelamar Non Teknik harus memiliki kemampuan berbahasa inggris yang dibuktikan dengan sertifikat yang masih berlaku dan dikeluarkan lembaga resmi : TOEFL skor minimal 450, atau TOEIC skor minimal 470 atau IELTS skor minimal 4 
5. Harus memiliki Ijazah atau Surat Keterangan Lulus sesuai dengan Jenjang Pendidikan. 
6. Bersedia untuk ditempatkan di seluruh Unit Kerja PT Indonesia Power. 
7. Wajib menjalani Ikatan Dinas selama 5 (lima) tahun sejak mengikuti Diklat Prajabatan 
8. Pelamar setingkat S1/D4 tidak boleh memilih jabatan setingkat D3 (down grade) 
9. Sehat jasmani untuk melaksanakan tugas pekerjaan di PT Indonesia Power dan tidak buta warna parsial/ total, yang dibuktikan dengan surat keterangan sehat dari Dokter; 
10. Berkelakuan baik dinyatakan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian.

Mekanisme Pendaftaran 

1. Pelamar hanya diperbolehkan memilih 1 (satu) Bidang/Jurusan sesuai tingkat pendidikan dan program studi/bidang minat yang dimiliki.
2. Melakukan pendaftaran secara online pada website : http://erecruitment.indonesiapower.co.id/
3. Pemanggilan peserta kelulusan tiap tahapan tes dan lokasi tes akan diumumkan melalui website http://erecruitment.indonesiapower.co.id/
4. Apabila terdapat perbedaan data antara Soft Copy (Online) dan Hard Copy (berkas lamaran) pada saat Verifikasi Dokumen akan mengakibatkan peserta GUGUR dan TIDAK DAPAT melanjutkan ke tahapan seleksi berikutnya.
5. Keputusan untuk memanggil pelamar dan penentuan hasil seleksi sepenuhnya merupakan kewenangan PT Indonesia Power serta tidak dapat diganggu gugat.
6. Pemanggilan peserta, kelulusan tiap tahapan tes dan lokasi tes akan diumumkan melalui website http://erecruitment.indonesiapower.co.id/

Download Dokumen Pendaftaran Lengkap

Read More

Lowongan PT PLN Tahun 2015 Tingkat Pendidikan SMA/SMK

PT PLN (Persero) mengajak Putera terbaik bangsa: 

BERGABUNG BERSAMA KAMI, MEMBANGUN NEGERI 

PENERIMAAN PEGAWAI TETAP PT PLN (PERSERO) TAHUN 2015 TINGKAT PENDIDIKAN SMA / SMK 

DALAM RANGKA MEMENUHI KEBUTUHAN TENAGA KERJA, PT PLN (PERSERO) WILAYAH KERJA JAKARTA RAYA & TANGERANG, MEMBERI KESEMPATAN KEPADA PUTRA PUTRI TERBAIK TINGKAT PENDIDIKAN SMA / SMK SEDERAJAT UNTUK MENGISI POSISI JABATAN SEBAGAI BERIKUT : 

JABATAN TERSEBUT DIKATEGORIKAN SEBAGAI TENAGA PELAKSANA DENGAN USIA PENSIUN 46 TAHUN DAN JAMINAN SOSIAL DIKELOLA OLEH LEMBAGA ASURANSI YANG DITUNJUK OLEH PERUSAHAAN. 

PENEMPATAN DI WILAYAH KERJA JAKARTA DAN TANGERANG

PERSYARATAN UMUM 

1. JENIS KELAMIN LAKI-LAKI 
2. STATUS BELUM MENIKAH; DAN SANGGUP TIDAK MENIKAH SELAMA MENGIKUTI DIKLAT PRAJABATAN 
3. PENDIDIKAN TERAKHIR SMA IPA /SMK LISTRIK , MESIN, KIMIA . 
4. NILAI RATA-RATA IJAZAH MINIMAL 7 
5. KELAHIRAN BULAN MARET TAHUN 1995 ATAU SESUDAHNYA; 
6. TINGGI BADAN MINIMAL 155 CM 
7. SEHAT JASMANI DAN ROHANI SERTA TIDAK BUTA WARNA; DENGAN SURAT KETERANGAN DOKTER 
8. TIDAK BERTATTO DAN TIDAK BERTINDIK; 
9. TIDAK TERIKAT PADA IKATAN KERJA INSTITUSI MANAPUN; 
10. TIDAK TERLIBAT DALAM PENYALAHGUNAAN NARKOBA DAN ZAT ADIKTIF LAINNYA DAN TIDAK TERLIBAT TINDAKAN KRIMINAL YANG DITULIS DALAM SURAT PERNYATAAN DI ATAS MATERAI Rp. 6.000,- 

BAGI PELAMAR YANG MEMENUHI KRITERIA TERSEBUT DI ATAS, DAPAT MENGIRIM LAMARAN DENGAN MELAMPIRKAN DOKUMEN BERUPA : 

1. FOTOKOPI KTP/SIM YANG MASIH BERLAKU 
2. FOTOKOPI IJAZAH YANG DILEGALISIR 
3. SURAT LAMARAN DAN DAFTAR RIWAYAT HIDUP, DITUJUKAN KEPADA : KONSULTAN REKRUTMEN PT PLN (PERSERO) PO BOX 1141 JKTPST, JAKARTA 10110, PALING LAMBAT 7 FEBRUARI 2015 (CAP POS). 
4. PADA BAGIAN KANAN ATAS DITULIS KODE JABATAN YANG DITUJU, MISAL OPT-DIS, TKS-DIS, OPT-TRS ATAU TKS-TRS. 
5. PAS FOTO UKURAN 3 x 4 SEBANYAK 3 LEMBAR 

LAIN – LAIN : 

TEMPAT DAN JADWAL SELEKSI AKAN DIBERITAHUKAN MELALUI WEB SITE : www.pln.co.id/disjaya/ 

SELEKSI MELIPUTI : 

1. SELEKSI ADMINISTRASI 

2. TEST KESAMAPTAAN 

3. TEST AKADEMIs 

4. TEST PSIKOLOGI 

5. TEST KESEHATAN 

6. WAWANCARA 

7. DIKLAT PRAJABATAN 

8. ON THE JOB TRAINING

------------

Unduh File Asli Lowongan

Read More

Lowongan Kerja Teknisi Pembangkit Listrik PT Indonesia Power 2013

PENGUMUMAN REKRUTMEN DAN SELEKSI PEGAWAI TINGKAT S1/D3

PT INDONESIA POWER TAHUN 2013

NO.01.Pm/013/IP/2013

PT INDONESIA POWER, anak perusahaan PT PLN (Persero) merupakan Perusahaan Pembangkit Tenaga Listrik yang mengelola ±12.463 MW tersebar di Indonesia,membuka kesempatan bagi Kandidat Terbaik untuk bergabung diposisi:

A. OPERATOR / TEKNISI (STRATA 1) 

1. TEKNIK MESIN (SME)
TEKNIK PRODUKSI, TEKNIK MESIN, KONVERSI ENERGI, MESIN INDUSTRI, METALURGI, TEKNIK MESIN PRODUKSI DAN PERAWATAN, TEKNOLOGI MEKANIK INDUSTRI, TEKNIK MESIN PRODUKSI, TEKNIK MESIN PERAWATAN DAN PERBAIKAN

2. TEKNIK ELEKTRO (SEL)
ARUS KUAT, TEKNIK ELEKTRO INDUSTRI, TEKNIK SISTEM TENAGA, TEKNIK TENAGA LISTRIK, ELEKTRO INDUSTRI, ENERGI, SISTEM TENAGA LISTRIK, SISTEM TENAGA, TEKNIK LISTRIK

3. TEKNIK KONTROL INSTRUMEN (SIC)
ELEKTRONIKA DAN INSTRUMENTASI, TEKNIK FISIKA INSTRUMENTASI, TEKNIK ELEKTRONIKA, TEKNIK FISIKA, TEKNIK ELEKTRONIKA INDUSTRI, ELEKTRONIKA DAN INSTRUMENTASI,TEKNIK KENDALI, MEKATRONIKA, TEKNIK SISTEM PENGATURAN, TEKNIK ELEKTRONIKA DAN KENDALI

4. TEKNIK KIMIA/ TEKNIK LINGKUNGAN (SCE)
TEKNIK KIMIA, TEKNIK LINGKUNGAN

B. OPERATOR / TEKNISI (DIPLOMA 3)

1. TEKNIK MESIN (DME)

TEKNIK PRODUKSI, TEKNIK MESIN, KONVERSI ENERGI, MESIN INDUSTRI, METALURGI, TEKNIK MESIN PRODUKSI DAN PERAWATAN, TEKNOLOGI MEKANIK INDUSTRI, TEKNIK MESIN PRODUKSI, TEKNIK MESIN PERAWATAN DAN PERBAIKAN

2. TEKNIK ELEKTRO (DEL)
ARUS KUAT, TEKNIK ELEKTRO INDUSTRI, TEKNIK SISTEM TENAGA, TEKNIK TENAGA LISTRIK, ELEKTRO INDUSTRI, ENERGI, SISTEM TENAGA LISTRIK, SISTEM TENAGA, TEKNIK LISTRIK

3. TEKNIK KONTROL INSTRUMEN (DIC)

ELEKTRONIKA DAN INSTRUMENTASI, TEKNIK FISIKA INSTRUMENTASI, TEKNIK ELEKTRONIKA, TEKNIK FISIKA, TEKNIK ELEKTRONIKA INDUSTRI, ELEKTRONIKA DAN INSTRUMENTASI,TEKNIK KENDALI, MEKATRONIKA, TEKNIK SISTEM PENGATURAN, TEKNIK ELEKTRONIKA DAN KENDALI

4. TEKNIK SIPIL (DCV)
TEKNIK SIPIL

Persyaratan :

1. Jenis Kelamin Laki-Laki untuk kode profesi SME, SEL, SIC, DME, DEL, DIC, DCV
2. Jenis Kelamin Laki-Laki/Wanita untuk kode profesi SCE
3. Usia :

      a. S1 : Kelahiran 1987dan sesudahnya;
      b. D3 : Kelahiran 1989 dan sesudahnya.

4. Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) > 2,75
5. Bersedia untuk ditempatkan di seluruh Unit Kerja PT Indonesia Power.
6. Wajib menjalani Ikatan Dinas selama 5 (lima) tahun sejak mengikuti Diklat Prajabatan
7. Belum Menikah samapai masa Diklat Prajabatan berakhir
8. Pelamar setingkat S1 tidak boleh memilih jabatan setingkat D3 (down grade)
9. Apabila terdapat perbedaan data antara Soft Copy (Online) dan Hard Copy (berkas lamaran) pada saat Verifikasi Dokumen akan mengakibatkan peserta GUGUR dan TIDAK DAPAT melanjutkan ke tahapan seleksi berikutnya.

10. Keputusan untuk memanggil pelamar dan penentuan hasil seleksi sepenuhnya merupakan kewenangan PT Indonesia Power serta tidak dapat diganggu gugat.

Periode Registrasi Online dan Apply for Job tanggal 12 Juni 2013 - 15 Juli 2013

Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan diproses

Lamaran lengkap dapat didaftarkan melalui: erecruitment indonesiapower
Peserta tidak dipungut biaya dalam proses rekrutmen calon pegawai.

TIM PENERIMAAN PEGAWAI D3/S1
PT INDONESIA POWER TAHUN 2013

11 JUNI 2013

Read More

Lowongan Kerja Probolinggo Awal Maret 2013

PT. Pioneerindo Gourmet International, Tbk
PT. Pioneerindo Gourmet International, Tbk, merupakan perusahaan yang bergerak dalam bidang restoran cepat saji dan restoran keluarga dengan merk CFC (California Fried Chicken), Sapo Oriental, dan Cal Donut. PT. PIONEERINDO berkembang secara dinamis, dibuktikan dengan masih bertahannya selama kurun waktu dua dasawarsa dengan store-store yang tersebar di seluruh Indonesia.

Posisi: 
Crew Store CFC Jawa Timur Area

Lokasi Kerja di: Probolinggo

Requirements Lowongan Kerja Probolinggo Maret 2013:

    Pria/Wanita, Singgle, Max 25 thn
    Pendidikan min SLTA sederajat, lebih disukai jurusan Tata Boga/Perhotelan
    Pengalaman min. 1 thn atau Fresh graduate
    Penampilan menarik dan proposional; Pria (160/50), Wanita (155/45)
    Ramah, memiliki jiwa melayani, kooperatif & komunikatif
    Dapat bekerja dibawah tekanan
    Bersedia bekerja shift
    Penempatan untuk Jawa Timur Area

Kirimkan lamaran lengkap ke :

HRD Department
PT. Pioneerindo Gourmet International, Tbk
Email : recruitment@pioneerindo.com

Read More

Lowongan PT. PJB Tahun 2013

Rekrutment PT PJB Tahun 2013

PT Pembangkitan Jawa-Bali merupakan salah satu Anak Perusahaan PT PLN (Persero) yang bergerak dalam bidang Pembangkitan Listrik di Indonesia, membuka kesempatan bagi putra-putri terbaik Indonesia untuk bergabung bersama kami melalui Program On the Job Training (OJT), dengan persyaratan sebagai berikut :

A.	PERSYARATAN
	1.	Kualifikasi	:	- terlampir -
	2.	Usia	:	S1 kelahiran tahun 1986 dan sesudahnya ; D3 kelahiran tahun 1988 dan sesudahnya
	3.	Nilai Akademis	:	IPK minimal 2,75 ; dengan akreditasi Jurusan minimal B
	4.	Status	:	Belum pernah menikah (baik tercatat maupun tidak tercatat)
	5.	Kondisi Fisik	:	Sehat jasmani dan rohani, tidak buta warna, bebas narkoba dan jika berkacamata (maksimal 4 dioptri)

B.	PENGAJUAN LAMARAN
	1.	Pelamar terlebih dahulu mengisi aplikasi online yang terdapat di website PT PJB www.ptpjb.com (menu karir), selanjutnya di print.
	2.	Pelamar mengirimkan Lamaran dengan mencantumkan Kode Profesi yang dipilih dan nomor registrasi online, pada sampul surat lamaran (pojok kanan atas), dengan menyertakankelengkapan berkas dan diurutkan sesuai dengan urutan sebagai berikut :
		a.	Pas foto berwarna terbaru ukuran 4 x 6 sebanyak 1 (satu) lembar
		b.	Copy KTP dan Akta Kelahiran
		c.	Surat lamaran
		d.	Form isian (poin 1), yang telah diisi lengkap dan ditandatangani pelamar
		e.	Copy  ijazah S1 atau D3 (yang telah dilegalisir)
		f.	Bagi yang belum keluar ijazah S1 atau D3, agar melampirkan copy Surat Keterangan Lulus (SKL) yang telah dilegalisir
		g.	Copy transkrip nilai pendidikan terakhir yang telah dilegalisir
		h.	Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku pada saat pendaftaran
		i.	Surat Keterangan sehat terbaru (dikeluarkan bulan Januari 2013 dan sesudahnya)
		j.	Melampirkan pernyataan diri di atas materai Rp. 6.000,-  tentang :
			1.	Bersedia ditempatkan di seluruh Unit kerja PT PJB
			2.	Tidak terlibat dalam penyalahgunaan narkotika dan zat adiktif  lainnya.
			3.	Tidak sedang menjalani ikatan dinas dengan instansi lain dan tidak sedang menerima beasiswa pendidikan dari instansi lain yang bersifat mengikat.
			4.	Sanggup menunda pernikahan selama masa On the Job Training (OJT).
		k.	Pendaftaran/ lamaran ditujukan kepada  :
		TIM REKRUTMEN PT PEMBANGKITAN JAWA-BALI Kotak Pos/PO BOX. 10 SB IKIP, Surabaya

C.	KETENTUAN
	1.	Pendaftaran melalui aplikasi online dibuka tanggal 4 Maret 2013 dan diterima via Kotak Pos paling lambat tanggal 20 Maret 2013 (Cap Pos Pengiriman).
	2.	Pelamar hanya diperbolehkan mengajukan lamaran pada satu Profesi.
	3.	Perusahaan dapat melakukan penyesuaian proyeksi penempatan sesuai dengan kebutuhan dan mengacu pada kualifikasi kandidat.
	4.	Tidak dilakukan komunikasi (surat menyurat, telepon) selama tahapan seleksi berlangsung.
	5.	Seluruh proses seleksi tidak dikenakan biaya apapun dan pelamar agar mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan dalam proses seleksi ini.
	6.	Biaya dari dan ke tempat seleksi menjadi tanggung jawab peserta.
	7.	Keputusan hasil seleksi merupakan keputusan mutlak dan tidak dapat diganggu gugat. (Hasil Seleksi Administratif/ pemanggilan Seleksi Tahap 2 akan diumumkan pada minggu keempat bulan Maret 2013)

D.	TAHAPAN SELEKSI
	1.	Proses rekrutmen menggunakan sistem gugur, dengan tahapan sebagai berikut :
		a.	Seleksi Administrasi
		b.	Seleksi Akademis & Bahasa Inggris
		c.	Seleksi Psikologi
		d.	Seleksi Wawancara Berbasis Kompetensi
		e.	Seleksi Kesehatan & Kesamaptaan
	2.	Pemanggilan peserta dan lokasi tes untuk setiap tahap seleksi akan diumumkan melalui Website PT PJB (www.ptpjb.com)  dan via Short Message Services (SMS).

KUALIFIKASI :

NO	PROFESI	KODE	PENDIDIKAN
1	ENERGI PRIMER	EP	S1	Teknik Industri/ Mesin/ Elektro
			D3	Teknik Mesin/ Elektro
			D3	Teknologi Gas
2	AUDITOR	AU	S1	Manajemen Keuangan/ Akuntansi
			S1	Teknik Industri/ Mesin/ Elektro
3	HUKUM BISNIS	HB	S1	Hukum Bisnis/ Perdata
4	COMMERCIAL/ CORPORATE PLANNER	CO	S1	Teknik Industri
			S1	Manajemen Pemasaran, Ekonomi Pembangunan
5	INFORMATION TECHNOLOGY	IT	S1	Teknik Informatika/ Komputer/ Sistem Informasi
6	ENGINEER	EN	S1	Teknik Mesin/ Elektro
7	ENVIRONMENT, HEALTH & SAFETY	EH	S1	Teknik Sipil/ Lingkungan
			D3	Teknik Sipil/ Lingkungan
8	FINANCE	FI	S1	Manajemen Keuangan, Akuntansi
			D3	Manajemen Keuangan, Akuntansi
9	HUMAN RESOURCES	HR	S1	Teknik Industri
10	OPERATOR PEMBANGKIT	OP	D3	Teknik Elektro/ Mesin/ Kimia
11	OPERATION/ MAINTENANCE PLANNER	TP	S1	Teknik Elektro/ Mesin/ Industri
12	PROCUREMENT	PR	S1	Manajemen, Hukum Perdata
13	QUALITY ASSURANCE	QA	S1	Teknik Industri, Manajemen Keuangan
14	TECHNICIAN	TC	D3	Teknik Elektro/ Mesin/ Sipil

PETUNJUK PENGISIAN FORM REKRUTMEN < klik
FORM ISIAN APLIKASI ONLINE < klik



Sumber: http://www.ptpjb.com/karir.htm

Read More